АЖИЛД ТОМИЛОХ ТУШААЛ /Гэрээсээ ажиллах ажилтан/ ,Төрийн байгууллага

БҮТЭЭГДЭХҮҮНИЙ НЭР — АЖИЛД ТОМИЛОХ ТУШААЛ /Гэрээсээ ажиллах ажилтан/ ,Төрийн байгууллага

БҮТЭЭГДЭХҮҮНИЙ НЭР — АЖИЛД ТОМИЛОХ ТУШААЛ (Гэрээсээ ажиллах ажилтан, Төрийн байгууллага) ───────────────────────────────────────────── Гэрээсээ ажилладаг ажилтныг томилохдоо тушаалгүй явуулах нь ажлын байрны эрх, нийгмийн даатгал болон хөдөлмөрийн харилцааны хариуцлага тодорхойгүй болох замаар байгууллагад хуулийн эрсдэл үүсгэдэг. Энэхүү тушаал нь төрийн байгууллагын гэрээсээ ажилладаг ажилтны томилгоог Хөдөлмөрийн хуулийн шаардлагад нийцүүлэн баримтжуулдаг албан ёсны баримт бичиг юм. ГОЛ ОНЦЛОГ: ✅ Санхүүгийн эрсдэлээс сэргийлэх: Цалин, тэтгэмж болон нийгмийн даатгалын хэмжээг тодорхой заасан тул санхүүгийн маргаан гарахгүй ✅ Маргаан шийдвэрлэлт: Томилгоотой холбоотой маргааныг шийдвэрлэхэд хуулийн үндэслэл болж, хөдөлмөрийн байцаагчийн шалгалтад баримт болдог ✅ Хоёр талын тэнцвэр: Байгууллагын эрх болон ажилтны хуулийн баталгааны эрхийг тэгш тусгасан ───────────────────────────────────────────── ТЕХНИКИЙН МЭДЭЭЛЭЛ: • Хуудасны тоо: 3 хуудас (А4) • Файлын төрөл: Microsoft Word (.docx) — Шууд засаж бичих боломжтой • Хэл: Монгол хэл (Кирилл бичиг)

ОНЦЛОГ, ДАВУУ ТАЛУУД:

✅ Төр

ТЕХНИКИЙН МЭДЭЭЛЭЛ:

- Файлын төрөл: Microsoft Word (.docx) — Шууд засаж бичих боломжтой

- Хэл: Монгол хэл (Кирилл бичиг)

- Шинэчлэгдсэн огноо: 2026 он