ЦАЛИНГИЙН ТООЦООЛЛЫГ ШАЛГАХ ЖУРАМ

БҮТЭЭГДЭХҮҮНИЙ НЭР — ЦАЛИНГИЙН ТООЦООЛЛЫГ ШАЛГАХ ЖУРАМ

БҮТЭЭГДЭХҮҮНИЙ НЭР — ЦАЛИНГИЙН ТООЦООЛЛЫГ ШАЛГАХ ЖУРАМ ──────────────────────────────────────────────────────── Цалингийн тооцооллыг дотоод хяналтгүйгээр явуулахад алдаа, давхардал болон санаатай зөрчил гарах эрсдэл ихэсч, ажилтны итгэлцэл буурна. Энэхүү журам нь цалингийн тооцоолол боловсруулах, шалгах, батлах болон баримтжуулах тогтолцоог нэгдсэн стандартаар тодорхойлно. ЖУРМЫН ГОЛ ОНЦЛОГ: ✅ Шалгалтын стандарт: Цалингийн тооцоолол шалгах үе шат, хариуцах этгээд, хугацаа тодорхой ✅ Удирдлагын хяналт: Санхүүгийн хэлтэс болон хүний нөөцийн хэлтэс давхар шалгалтыг хангана ✅ Хариуцлагын тогтолцоо: Тооцооллын алдааны хариуцлага болон засварлах горим тодорхой ✅ Маргаангүй орчин: Давхар шалгалтын тогтолцоо нь цалингийн маргаан болон санхүүгийн алдагдлаас байгууллагыг хамгаална ──────────────────────────────────────────────────────── ТЕХНИКИЙН МЭДЭЭЛЭЛ: • Файлын төрөл: Microsoft Word (.docx) — Шууд засаж бичих боломжтой • Хэл: Монгол хэл (Кирилл бичиг)

ТЕХНИКИЙН МЭДЭЭЛЭЛ:

- Файлын төрөл: Microsoft Word (.docx) — Шууд засаж бичих боломжтой

- Хэл: Монгол хэл (Кирилл бичиг)

- Шинэчлэгдсэн огноо: 2026 он